近日，广东省“百千万工程”指挥部“双百行动”专班公布2025年度“双百行动”典型案例名单，我县与广东财经大学、广东工贸职业技术学院结对共建申报的《“校地协同·精准滴灌”：龙门“微培训”打造县域基层人才振兴新平台》案例成功入选，成为全省30个获评典型案例之一。

　　自“双百行动”启动以来，县“双百行动”专班充分发挥统筹协调作用，紧密联动两所高校，聚焦基层干部和专业技能人才培训中内容不新、时间过长、形式单一等痛点，创新推出“微培训”模式。通过小专题、短时间、多维度、分类型系统设计，推动培训从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，切实提升一线人员解决实际问题的能力。

　　在校地协同方面，专班联合高校挂牌国家级数字素养与技能培训基地龙门中心，打造“五新”·知行大讲堂干部人才培训品牌，每月1期、每期1讲，并延伸培育干部能力提升、企业家健康、人工智能与政务服务等子品牌。在课程设计上，坚持“缺什么、补什么”，围绕“百千万工程”目标任务，开设人工智能高效赋能行政办公、民宿温泉经营管理等微专题课程，帮助学员理清思路、拓宽视野。

　　同时，专班推动线上线下多渠道融合培训，开放广东财经大学全民数字教育学院321门网络课程，面向全县各乡镇、村居免费提供线上学习资源，累计线上参训超1万人次。培训对象覆盖12个乡镇（街道、旅游区、林场）及100个县直部门干部、民营企业家、专业技能人才等，共举办各级各类培训53期，培训8000余人次，选派包括国家高层次人才在内的30名高校师资现场授课。

　　培训成果有效转化为决策咨询，专班组织专家团队开展农民数字素养专题调研，形成决策咨询报告获省委主要领导批示，为全省乡村数字人才培训提供“龙门经验”。